Рынок труда РФ в преддверии 2014 года. В ожидании чуда???

Что имеем в конце 2013 года?

• Показатель безработицы в декабре 2013 года по данным РБК составляет 5.5%
• Заверения чиновников о том, что в России будут созданы 25 млн. рабочих мест
• Предостережения экономистов об ухудшении экономической ситуации  в  2014 году

С чем  российский рынок труда входит в  2014 год?

• Катастрофически не хватает профессиональных управленцев. А в запросах компаний к рекрутинговым агентствам все чаще и чаще среди искомых компетенций у кандидата на позицию руководителя  компании  – Заказчики отмечают именно  менеджерские качества. 
• По- прежнему, не хватает инженеров.  Особо состоялся крайний дефицит в отраслях машиностроения, а именно:  в самолетостроении, точном машиностроении. 
• Безусловно,  продолжает развиваться и укрупняться рынок информационных технологий. Специалисты в данном сегменте востребованы, как всегда, чрезвычайно. 
• Сохраняется высокий запрос на  квалифицированных рабочих. Восстановление  средне - специального образования  должно решить эту проблему, так как рабочие специальности становятся экономически привлекательными для соискателей. Заработные платы лучших рабочих сравниваются с офисными сотрудниками в промышленных регионах. 
• Как обычно, ничего не поменялось на рынке менеджеров по продажам. Количество вакансий вновь огромно! Компаниям нужно продавать свои товары и  услуги. Чтобы быть успешным, нужно быть проактивным. Особенно, когда на рынке 2012- 2013 гг. появилось много  start up проектов.